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배테랑 세무사에게 배우는 개인/법인 결산 노하우
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[샘플] 꼼꼼 원천세&4대보험 신고 완전정복 / 김성호 캡틴
매달 급여대장 확인사항
본 1월 - 최저임금 변경 - 건강보험 요율 변경 2월 -연말정산 결과 반영으로 인한 급여변동 - 간이세액표 변동으로 인한 세금변동 3월 - 건강고용산재보험 보수총액신고 4월 -근로자 건강고용산재보험료 변동 7월 -국민연금 기준소득월액 변경 11,12월 - 미지급한 급여 12월 2일까지 신고 / 못할 시 경비인정 안됨. 깨 매년 발생하는 변동사항에 대해서 매번 사장님들에게 알려주는 노력이 필요함. 사장님들은 매일 세무하는 사람이 아님. 이런거 알려주는게 내 일이다. 적 사장님들이 기억하기 쉽게, 혹은 인지하기 쉽게 알려주는 방법을 다양하게 시도해봐야겠다. 카톡을 이용하더라도 이미지화 하여 한 눈에 보기 쉽게 만드는 노력 등.
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건강보험 연말정산
본 보험료 정산은 퇴직정산과 (재직자)연말정산으로 나누어진다. 보험료 정산결과(추가납부, 환급)는 4월에 반영된다. 법인 대표는 보수 수령 여부로 정산여부가 결정된다. 개인 대표는 (보험가입)직원유무로 정산여부가 결정된다. 입사 및 퇴사 이후 재입사의 경우에는 퇴직정산 후 재직자 연말정산을 해야한다. 정산보험료는 10회까지 분납신청이 가능하다.(24.4~25.1 한) 보수총액신고 시 미신고된 상여나 오류가 있을 경우에는 정정신고한다. 제출서류는 원천징수영수증 보수총액신고 미실시할 경우 신고 후에 되도록 분납신청을 요청해볼것. 깨 티끌모아 태산이다. 정산보험료도 한번에 추가납부하려면 부담이 되고 감정을 많이 좌우한다. 적 정산보험료가 적은 금액이어도 감정을 흔들 수 있으므로 꼼꼼하게 확인하는 태도를 유지해야겠다. 고객들이 감정적으로 격앙될 수 있다는 것을 미리 알고 기분을 풀어줄 수 있는 멘트를 준비해야겠다.
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4대보험 주요일정
본 매월 - 15일이 공단업무 마감 기한이며, 기한이 지나서 신고한 부분은 차월 보험료에 가산하여 부과된다. - 일용직의 경우는 15일까지 근로내용확인신고를 해야한다. - 18~19일 보험료 1차 고지 - 21~22일 보험료 2차 고지 연간일정 3월 근로자 보수총액신고(10일 건강보험 / 15일 고용,산재보험) 4월 건강/고용/산재보험료 정산 5월 개인사업자(일반) 보수총액신고 6월 개인사업자(성실) 보수총액신고 7월 국민연금 정기결정 11월 (지역가입자)건강보험료 정산 세무업 vs 노무업 엄밀히 4대보험은 노무업의 영역이나, 고객들이 요구하는 경우가 많아서 신고대리 해주게 되었다. 깨 고객중심으로 사고했던 세무사는 매출이 늘었을 것이고 아닌 세무사는 매출이 그대로 이거나 줄었을 것이다. 하지만 따라가기만 해서는 경쟁이 치열해질테니 시간이 지나서는 이익율에서 비슷한 상태가 될 것이다. 적 고객이 원하는, 필요로하는 부분이 있다면 아니, 찾아내서 적극적으로 서비스해야한다.
꼼꼼 원천세&4대보험 신고 완전정복 / 김성호 캡틴
꼼꼼 원천세 18일차
<본> 건강보험 연말정산 Q&A - 대표님도 해야하나요? 법인 무보수 - X 급여O - O 근로자와 똑같이 함. 개인 직원O - O ( 조금 다름) 직원X - X - 입사 - 퇴사 - 재입사 한 직원의 보수총액신고 퇴직전껀 퇴직정산 재입사 이후꺼만 보수총액신고 - 연말정산보험료를 분납하던 근로자가 퇴사할 경우 남은 보험료 퇴사시 한번에 납부 <깨,적> 건강보험 연말정산에 대해 다양한 질문이 있을 수 있으며, 해당 내용에 대해 전문적인 용어를 써서 설명하는 것보단 세무,4대보험 관련 지식이 없는 사람들도 잘 이해할 수 있도록 풀어서 설명할 수 있는 능력이 필요하다. ex) 4월 보험료가 갑자기 많이 나왔어요 => 작년에 연말 상여나 인센티브를 많이 받으셔서, 전년도 급여가 많았던 것에 비해 보험료를 적게 내셨던걸로 확인되어서 4월에 그 부분에 대해서 추가납부를 하게 되신거예요~
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상용근로자 및 일용근로자의 원천세신고 관련
급여구성 - 과세,비과세(기본급여 및제수당) - 4대보험,소득세(공제) =세후지급액(차인급액) 과세,비과세 구분 과세보단 비과세를 외우자 비과세 -식대여건 -자가운전보조금 여건 프로그램 입력시 - 과세구분 중요 급여대장 작성시 - 과세합, 비과세합 확인 4대보험 - 근로자는 산재보험이 빠짐 - 급여대장에는 근로자만 나옴 - 4대보험 요율및 고지서별로 나눔 - 1일입사가아닌경우 국민연금 안나옴 - 대표자는 고용보험없음 - 1월달 건강보험료율 인상 있을수있음 - 4월달 연말정산으로 인한 건강보험료 변동 - 7월달 국민연금 소득변경의달 4대보험 프로그램 입력시 - 요율로 자동계산, 재계산이용 - 국민연금만 제외 - 사원등록 탭에서 입력칸에 따라 산출 (3) 소득세 근로소득 간이세액표 - 2023년 2월 개정된 근로소득 간이세액표 확인 - 부양가족수 확인 - 중소기업취업자 확인 * 신청서제출후 적용할것 - 2월변동->연말정산 반영으로 인한 급여변동 소득세 프로그램 입력주의사항 - 소득세재계산 실행함 - 부양가족수에 따라 다름 확인할것 급여대장 작성 - 지급액,공제액 입력 - 프로그램 입력시 합계액 확인 - 백데이터 자료와 프로그램과의 차이 확인(3회) - 미숙할 경우 안되는 부분 체크, 사수랑상의 복습 1. 업체현황표 확인 (고요, 매월, 동일, 근로/사업/기타, 급여대장부,25일,메일) 2-1. 자료요청-변동없음(전원데이터복사) 3. 상여 지급시 - 전월데이터 복사(변동시입력),상여분 반영 - 포함후 고용,소득세 요율적용 4. 신규입사자있을경우 - 이름,주민번호,기본급,비과세,입사일 - 전월데이타 복사후 추가입력 - 중도입사경우 국민연금X, 건강,장기 4월달 묶어서 신고 5. 기존직원 기본급 변동 - 변동사항 입력 - 건강 고용 소득세 변동 6. 퇴사자 발생 - 사원등록 변경 - 이름 퇴사날, 퇴직급 지급여부 (프로세스) 퇴사-퇴사월급여입력-중퇴자중간정산-정산소득세급여대장반영 -퇴직금-퇴직금 퇴직소득세 공제 퇴사자급여명세서 퇴직자 원천징수영수증 퇴직소득 원천징수영수증 -퇴직금종류 회사지급(퇴사전 3개월급여-소득신고함) 퇴직연금DB(퇴사전 3개월급여-소득신고함) 퇴직업금DB(매년연봉1/12 -소득신고안함) (4)일용근로자 -근무조건 3개월 미만(건설1년미만) -급여조건 시급,일당 (주15시간이상시 주휴수당) -4대보험 고용산재,의무가입 국민건강,연금(1개월이상,8일,60시간이상,220만이상) -비과세 150,000원이하 -소득세 15만*2.7%*근무일수/소액부징수(187,000) -연말정산(완납적징수) -일용직신고(원천세신고-10일,일용직지급조서-말일,근로내용확인신고서-15일) 실무 1개월넘을대,8일,60시간근무시 4대보험안땔방법 - FM으로신고후 납부 - 초단기근로자, 단시간근로자 - 8일이하 60시간 근무이하 세금신고용 신고서 만듬 근로계약서 작성 필수 일용직 급여지급명세서 -시급직 급여대장(시급확인) -일급직 급여대장(근무일확인) 일용직프로그램 입력시 - 일급,시급 확인 필수 - 4대보험 대상자임 단 고용보험만 해당하는경우 많음 - 일당에 따라 비과세적용 - 15만이상일경우 차액에 요율적용 - 187000원일경우 결정세액 999원(소액부징수) - 단 다른날과 합계액으로 천원이 넘으면 청구됌 - 급여정보에 매일지급,일정기간지급 - 악용시 세무대리인 책임 에 대하여 수강하였습니다. 감사합니다.
꼼꼼 원천세&4대보험 신고 완전정복 / 김성호 캡틴
꼼꼼 원천세 3일차
● 급여 구성 : 기본급여 및 제수당(과세,비과세) - 공제(4대보험,소득세) = 차인 지급액(세후월급) 1. 비과세 : 식대, 차량유지비, 보육수당 등 2. 과세 : 기본급, 근속수당 등 4대보험 국민연금 : 2일 이후 입사시 입사한 달에는 X 건강보험 : 고지서대로 공제 + 3월달에 정산 / 요율대로 -> 정산X 고용.산재 : 법인대표자X 개인대표자는 급여대장 자체를 만들지 않음 지난 달이랑 4대보험이 다른 이유 1월 - 건강보험료율 인상으로 변동이 있을 수 있음 4월 - 3월 연말정산으로 인해 변동이 있을 수 있음 7월 - 국민연금 소득 변경의 달. 요율로 재계산시 국민연금은 자동계산X ! 근로소득 간이세액표(홈택스 - 원천세신고 - 근로소득 간이세액표) 예외 : 1.부양가족 수에 따라 소득세 상이 2. 중소기업 취업자 소득세 감면(청년, 고령자 등) 3. 2월에는 연말정산 반영&간이세액표 변동으로 인해 변동이 있을 수 있음. 4대보험고지서 vs 4대보험 요율 국민연금은 둘 다 동일 건강. 고용 => 고지서금액대로 하고 4월 연말정산분 반영 vs 요율대로 매달 하고 정산은 하지 않음 퇴직자 발생시 => 고지서대로 한 경우 퇴직 처리 후 정산분 반영 vs 정산X 근로소득세 => 간이세액표 기준이나 조절은 가능함. ● 급여대장 작성 총 지급합계 일치 / 공제 합계 맞추기 사원등록 시 이름, 입사일, 주민등록번호 받기 행동가이드! 1.급여대장을 입력할 백데이터 자료에 지급합계 총금액을 기록 2.백데이터 자료를 토대로 프로그램에 입력 3.지급합계 & 차인지급액합계 가 내가 가진 백데이터 자료와 맞는지 확인 4.금액이 안맞을 때는 백데이터자료오 안되는 부분을 체크해서 사수에게 물어보기 ● 급여 신고자료 요청시 1.전달 급여와 변동없을 때 : 귀속 지급 조회 -> 전월 데이터 복사 -> 차인지급액 확인 2.전달 급여+ 전직원 상여 지급시 : 귀속 지급 조회 -> 전월 데이터 복사 -> 급여 변동사항 입력하기 (상여 탭). 상여는 보험료 및 소득세 변동이 생김! 3.신규 입사자가 있을 경우 : 신규입사자 입력자료 체크 - 이름, 주민번호, 기본급 및 비과세항목, 입사일 ( 사원등록 추가 ) -> 귀속 지급 조회 -> 전월 데이터 복사 -> 급여 변동사항 입력하기 & 입사자는 해당월 일할 급여계산(기본급/해당월 일수 * 근무일수 ) 4. 기존직원 기본급 변동 있음 : 귀속 지급 조회 -> 전월 데이터 복사 -> 급여 변동사항 입력하기 ( 변동직원 기본급 변경) . 2대보험(건강,고용) 및 소득세 변동 있음 전월 중도 입사자의 월급도 수정입력 5. 퇴사자 발생 : 사원등록 변경 ( 퇴사날짜 , 퇴직금 지급 여부 ) 퇴사 -> 퇴사월 입력-> 중퇴자 중간정산(소득세) -> 정산소득세 급여대장 반영 퇴직금 -> 퇴직소득세 공제 퇴사자에게 퇴사월 급여명세서 , 퇴직자의 근로소득 원천징수영수증(퇴사한 소득세 기재), 퇴직소득 원천징수영수증 제공 퇴사월 일할 급여 계산해서 수정입력 /* 1.퇴직금을 직접 퇴직연금 - 2.DB형 - 퇴사전 3개월 급여 3. DC형 - 매년 연봉의 1/12 , 근로자가 운용할 수 있음 ● 일용근로자 근무조건 : 아르바이트 / 3개월 미만( 건설업 1년 미만) 급여조건 : 시급,일당 / 최저시급, 주휴수당 ( 주15시간 이상) 4대보험 : 고용 산재 의무 가입 . 국민연강,연금 : 1개월이상 8일 이상 60시간 이상 근무시 or 월 220만원 이상. 비과세 : 15만원 이하 소득세 : (일급-15만원) * 2.7% * 근무일수 (소액부징수 187,000원) 연말정산 : X. 완납적 분리과세(소득세를 내고 나서 추후 정산 안해도 됨) ※ 소액부징수란? 원천징수세액 천원 미만이면 소득세 징수 X 일 급여액이 187,000원 이하(결정세액 999원)인 경우 X 일당을 한번에 지급시 일 일당에 대한 원천징수세액 징수 ( 합계가 천원이 넘어가기 때문) ● 일용직 채용시 10일 : 일용직 원천세 신고 말일 : 일용직 지급조서 제출 15일 : 근로내용 확인신고서 ( 고용. 산재보험을 위해 ) & 단시간근로자 표준근로계약서 작성해야 함 근무기간 1개월 넘었을 때 or 4대보험 대상자일 때 => 1. FM으로 신고 후 4대보험 납부. 2. 8일 이하 60시간 근무 이하로 세금신고용 신고서를 만듦. (사무실마다 다를 수 있음!!) */ 일용직사원등록 - 일급직 시급직 구분. 매일지급 일정기간지급 구분.
워라밸 지켜줄게! 매월 세무업무 비밀 매뉴얼 / 김성호 캡틴
이제 4월밖에 안되었는데 남은 머나먼 길.
4월은 법인세가 끝나고 지쳐있는 나에게 찾아오는 중요한 준비 기간이다. 법인 부가세도 진행하면서 소득세 준비까지 마쳐야고 5월을 대비해야하는 짧지만 많은 일을 해야한다. 부가세대급금 정리, 급여 정리, 예수금, 외상대 정리 및 감가상각비는 충분히 미리 준비할 수 있는 부분이기도 했다. 특히 전기 내역을 보면서 꼼꼼하게 비교해보고 하라는 캡틴의 말이 결산 한 번 해본 나에게 바로바로 다가왔다. 법인보다 개인이 훨씬 많은 내 입장에선 솔직히 숨이 막히도록 버거운 게 소득세이기도 해서 다음은 5월에 해야할 일 강의를 들어야하는데 여러모로 도움이 많이 되길 바라고 있다.
실무자의 가이드라인 : 배당 / 신현진 세무사
항해단 4기 10일차
10강 자신감 갖고 하게 되는 결산배당(4) 실무상 자주 놓치거나 실수하는 부분(결산배당) 4) 작년 이익잉여금 처분계산서에 결산배당 반영 안 한 경우 (1) 2024년 일반전표 입력 연다. 3월 배당결의일의 분개 : 별도직접입력 4월 배당지급일의 분개 : 통장정리 하며 븐개 5월 10일 원천세 납부일의 분개 : 통장정리 분개 (2) 2024년 이익잉여금처분계산서에서 중간배당금 밑에 F4칸 추가를 눌러 미지급배당금과 이익준비금이라고 입력하고 -금액으로 배당금액 적는다(계정과목명은 임시로 이익준비금으로 입력) (3) F6 전표추가를 누른다 (4) 앞에서 이미 전표를 추가했기에 2024년 12월 31일에 전표가 생성되는데 아래 분개를 선택해서 삭제한다. (5) 2024년 재무상태표에서 이익준비금을 확인한다. 미처분이익여금도 확인한다. 몇년도 배당수입인지 잘 확인하기!!!(결의일 또는 주총회의록으로 확인 추천) 업무메뉴얼 당해 결산기 배당가능이익이 있는지 확인 이사회 결의와 정기주주총회에서 배당 지급 승인이 있었는지 확인 -> 주주총회의사록 작성 거주자(개인)에게 배당시 원천세율은 14% (지방소득세 1.4%) 공제 후 배당금 지급 지급한 달의 다음달 10일까지 배당소득 원천세 신고• 납부 지급일이 속하는 다음연도 2월 말일까지 배당소득 지급명세서 제출
워라밸 지켜줄게! 매월 세무업무 비밀 매뉴얼 / 김성호 캡틴
7일차> 법인세는 해도해도 너무 어렵다.
요즘 바빠서 수강이 많이 미뤄져서 계속 3월에 머물렀다가 겨우 끝을 냈다. 법인세는 법인을 인격체로 보고 하는 세금이기에 대표자와 분리하면서도, 또 같은 선상에서 보면서 해야하는 복잡한 세금이라는 걸 다시금 느꼈다. 우선 법인세를 하기 위해서는 주주명부, 법인 등기 같은 기본 서류부터 대출, 자동차(리스/렌탈), 원천징수 세액을 파악하기 위한 서류까지 꼼꼼하게 하나하나 통장 내역과 맞춰보고 해야한다. 어떻게 보면 소득세보다 훨씬 더 꼼꼼하게 봐야한다는 건데 특히 중간 점검을 꼼꼼히 하여서 누락되는 건 없는지 심각한 사안은 없는 지에 대한 고찰을 계속 해야한다는 게 중요했다. 이제 5월을 앞둔 4월에 해야할 일 강의를 들어야겠다.
입사할 때 꼭 챙겨야 할 세무사무원 바이블 / 염정희 세무사
월요일 항해단
거래처 생애 1월 부가가치세 2기 확정 2월 연말정산 3월 법인세 4월 부가가치세 1기 예정 5월 종합소득세 6월 종소세 성실신고 7월 부가가치세 1기 확정 8월 법인세 예정신고 9월 상반기 세금 브리핑 10월 부가가치세 2기 예정 11월 종합소득세 예정 12월 하반기, 연단위 세금 브리핑 원천세는 매달 신고 1~10일까지 부가세 또는 분개 10~25일 18일 정도 예상세액 안내 드리는것이 좋음 결산 25~31일 월별, 연도별 스케줄을 미리미리 확인, 계획하자 TO do list 작성 우선순위 정하기 중요 + 급한업무 중요 + 급하지 않은 경우 안중요 + 급한 업무 안중요 + 급하지 않은 업무 기초자료 법의 구조 기장: 장부에 적음 또는 그 장부 회계란? 이해관계자들에게 합리적인 의사결정을 위해 치킨집 예시 사업자 등록 부가가치세법 사업자 등록 요건 사업자는 사업장마다 사업자 등록을 해야함 영리관계 없이 사업상 독립적으로 재화 또는 용역을 재공 사업자 유형 개인, 법인 법인- 인격(법인등기) 과세, 면세 역진성 완화 (생필품) 일반과세자, 간이과세자 사업규모에 따라 다름 직전연도 공급대가 8,000만원 미만(연환산 기준) 업종, 위치에 따라 다름 공동사업자 수임동의 및 종합소득세 신고 진행
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