매일 1% 성장하는 즐거움, 와캠퍼스

커뮤니티

서로가 공감하며 함께 배우고 모두가 성장하는 즐거움을 나눠보세요. 😃

서로가 공감하며
함께 배우고 모두가 성장하는
즐거움을 나눠보세요. 😃

커뮤니티

모아보기

와캠 핫이슈

질문 답변

위하고 edi 편리성문의

bwcity · 2024-11-25

질문 답변

개업설계도를 훔쳐라 VS 실수없는 가결산

안녕하세요 세무사님, 저는 현재 개업설계도를 훔쳐라 강의를 신청한 상태입니다. 해당 강의의 가결산 파트와 '실수없는 가결산' 강의 간에 내용상 차이가 있는지 궁금해서 문의드립니다.

ljw1387 · 2024-11-21

질문 답변

비급여 항목 -> 이행상황신고서 포함 안되는 것은 무엇인가요

안녕하세요. 자료를 보다가 보니 급여대장에 비급여 항목 중 식대/차량보조금/육아수당 있잖아요 그 중 차량보조금은 원천징수이행상황신고서에 들어가지않는데요 이게 뭔가요???!! 왜 포함안되는건가요 비급여항목은 다 포함이 안되는거 아닌가요 너무 기초적인 질문 인가요 ㅠㅠㅠ

ariana03 · 2024-11-21

질문 답변

건설업 일용직 근로내용확인신고서

안녕하세요~! 질문 드립니다! 토탈사이트 근로내용확인신고서 작성 하려고 하는데 고용보험을 체크하면 끝자리 6번이 안뜨고 본사 관리번호-0번만 뜨고 개시신고한 공사명도 안뜨는데 종료신고를 해서 그런건가요? 본사관리번호-0번으로 신고 해도 되나요?

tjgus097 · 2024-11-26

질문 답변

입력자료

같이 입력해보고 싶은데 보고 계시는 자료는 어디서 다운 받을 수 있을까요?

호호불어먹는호빵 · 2024-11-26

질문 답변

뒤늦게 중도퇴사가 확정된 직원의 위하고 처리방법

9월말일자에 퇴사를 했는데 뒤늦게 알게되어 11월 귀속으로 원천세 신고를 해야할경우 위하고에서는 9월중도퇴사로 11월 급여입력을 할수 없습니다 이같은 경우 소득세정산을 어떻게 처리해야하는지 답변 알 수 있을까요?

cjy4037 · 2024-11-25

질문 답변

건설면허 없는 사업장 개시신고 문의합니다.

안녕하세요 제 거래처 중에 건설면허가 없는 개인사업자인데 9월에 착공일이였고 2000만원 조금 넘는 원도급 공사를 하셨습니다. 10월에 일용직 신고를 했는데 건설업이 처음이다보니 개시신고 이런 개념을 몰랐어서 안내도 못드라고 신고를 안하셨어요ㅠㅠ 혹시 이런 경우에는 지금이라도 개시신고를 해야할까요?? 아니면 근로내용확인신고를 본사 관리번호로 해야할까요??

양구리 · 2024-11-23

자유게시판

정부과제, 국책과제 회계처리 방법 강의 개설 해주세요ㅠ

요즘 스타트업은 정부과제나 국책과제 없는 회사가 없는데 관련 회계처리가 명확하게 나온 강의 찾기가 어렵습니다 정부과제 R&D과제 참여시 발생할수있는 회계처리 강의좀 개설해주세요~!

이오연 · 2024-11-13

질문 답변

4대보험 공제시

4대보험 공제시 고지내역과 요율내역으로 공제할 수 있다고 하셨는데 고지내역과 요율내역의 장단점이 뭐가 있는 궁금합니다.

김지비 · 2024-05-30

질문 답변

5강 4대보험 납부 분개

4대보험 납부할때 통장거래 분개가 이해가 안되요ㅠㅠ 왜 대변에 보통예금 231,000 원 이 처리가 된거죠? 차변에서 4대보험을 납부할때 직원분의 원천징수 분 4대보험 부채가 처리가 되고 회사부담분까지 나가게 되는 것도 이해가 됬는데 다 더해도 231,000원은 어디서 나온건지 모르겠어요ㅠ

consern123 · 2024-03-10

질문 답변

급여대장의 표기 기록

안녕하세요! 강사님! 급여대장 작성 전 개별로 따로 정리를 해서 지급합계, 공제합계 등 다 기록한다고 하셨는데 모든 거래처에서 오는 많은 사람들 것을 따로 엑셀에 입력하여 관리하신다는 말씀인가요~~? 각각 공단에서 출력된 보험료 등을 또 따로 입력해두시는건가요> 실제 업무 꿀팁인거같은데 어떠한 루틴으로 하시는지 궁금해요

ariana03 · 6시간 전

질문 답변

신설법인결산요

통장없고 매출없고 매입은 이것저것들고오셨어요. 뭐부터해얄..

imsangmi3 · 2024-11-27

새로운 게시글

성장 인증

<2강 취업규칙은 모든 사업장이 신고해야 하나요?>

2강 취업규칙은 모든 사업장이 신고해야 하나요? *취업규칙 : 사업장에서 지켜야할 복무규율이나 임금,근로시간 ,근로조건을 사용자가 일방적으로 작성하여 근로자들에게 공통적으로 적용하는 규정 (회사의 대내적인 법) * 상시근로자 10명이상시 취업규칙을 지방고용노동관서에 신고 (대표이사 및 주주임원은 제외) *신고서류 취업규칙신고서 근로자 과반수 이상의 의견청취서 작성한 취업규칙 사본 *취업규칙 미신고시 500만원이하의 과태료 *근로자 과반수 이상의 의견을 적은 의견서 미제출시 500만원 이하의 벌금부과 ->취업규칙에 제대로 알고 있지 못했는데 좋은 기회가 되었다. 상시근로자 산정시 제외 대상 확인하여 취업규칙 신고대상이 되는 거래처가 있는지 체크해봐야겠다.

딸기맘 · 2023-10-16

성장 인증

[항해단 3기] 1일차, 부가세로 시작

세무사사무실에 출근한지 이제 1개월밖에 되지 않아 많이 배워야 한다고 생각하고 있었는데, 항해단이라는 좋은 기회가 생겼다. 처리해야할 건이 종소세 경정청구라서 종합소득세부터 수강할까 고민했는데, 로드맵에 따라 차근차근 공부하는 것이 나을 것 같아서 부가세부터 시작하기로 했다. 자격증을 공부하면서 배운 아는 내용이지만 다시 들으니 또 새로워서 정말 자주 배우고 익혀야 겠다는 생각이 들었다. [1강 요약] * 부가가치세 : 전단계세액공제법 - 매출 : 사실관계 - 매입 : 형식요건 (대체로 부가세<기장업무) - 매출세액 : 매출액에 대하여 - 매입세액 : 매입시 징수당한 매입세액(불공제매입세액 명시) * 납세의무자 사업자 수입(사업자등록여부과 관계 없음) 사실관계에 따름 - 명의위장 : 실질적인 관계에 따라

재재 · 2023-10-16

성장 인증

1.재무제표와 회계를 보는 분

이번에 다시 챌린지에 참여하게 되면서 어떤 강의를 들을지 고민을 많이 했다. 그러다 선택한 강의가 'K회계사의 재무제표 해석노트' 그동안 세무적인 관점에서만 재무제표를 바라보다가 좀더 거시적인 눈으로 회사의 가치를 읽어내는 회계적인 마인드도 키우고 싶었기 때문이다. 요새는 기업간 인수합병도 많이 하고, 기업을 좀 더 성장시키기 위해 투자자를 찾는 경우도 많으므로 재무제표의 중요성이 더 커지는 것 같다. 강의의 첫질문이 50억 자본가와 150억 자산가 중 어느 쪽이 더 부자일까? 인데, 잠시 멍을 때렸다. 매일 보던 재무제표인데 이런 식으로는 접근해 본 적이 없었다. 이번 기회에 재무제표를 분석하는 법을 열심히 배워볼 것이다.

graceforme2 · 2023-10-16

성장 인증

세무 VS 회계 맞대결이 무얼까 호기심에 들어 봤어요.

진 강사님 강의도 들어 봤고, 엘라 샘 강의 도 들어 봤는데 두분이 수다 처럼 하시는 말씀 들으면서 많이 배우네요. 저 역시 아무것도 모르고 지금 나이만 찬채로 화사에 입사해서 2년차인데 할때마다 볼때마다 헛갈리고 부담되서 계속 찾아보고... 할때마다 기록하고 그렇게 업무 하고 있는데... 내가 두려워하고 조심하고, 계속 궁금하고 배우려고하는 것들이 내가 부족해서 가 아니라 더 잘 하고 싶은 마음에서 그런 것이란 생각에 용기가 생겨요. 작은 회사이고, 진 강사님 처럼 지식도 없는데 회사는 자체 기장이고 늘 조마조마하면 살았거든요. 계속 공부하면서 잘 이겨내 보겠습니다.

와이케이이엔씨 · 2023-10-16

#호호부는튜브

성장 인증

항해단시작

법인의 근로계약서를 당장 정비해야하는데 너무 막막함을 느끼다 와캠퍼스에 노무강의도 있는 것을 확인하고 수강하게되었다 근로계약서 예시를 보면서 필수로 들어가야하는 항목을 확인하고 우리 회사에서 필요로하는 포괄역산임금제에 대해 이해할 수 있었다 포괄역산 임금산정을 위하여 가장 중요한 것은 "근로시간"이다 월급총액(세전)을 전체 근무시간으로 기본급 외 각종수당으로 나누어 시급이 최저임금 이상임을 확인하여야한다 연장수당(주40시간초과)/야간수당(22:00-06:00)은 근무시간에 가산하여 계산한다 기본급(주휴수당포함) = 209시간 48hr(월-금40hr+주휴8hr)*4.345=209hr 연장수당(주40시간초과)/야간수당(22:00-06:00)/연차수당 등 근로자가 제공하는 근로시간을 명확히 파악하여 최저임금을 위반하지 않는지 확인할 것 월평균주=4.345 (365日/7日/12月=4.345)

mhkimkr · 2023-10-16

성장 인증

항해단3기 1일차

처음 배울때는 어영부영 수박 겉핧기 식으로 배워서 조금더 깊게 세심하게 배우고 싶단 생각은 항상 했었습니다. 부가세. 원천세. 법인세. 종소세.... 그냥 의무적으로 해야하는 느낌이고 왜 이렇게 금액이 들어가야하는지 너무 궁금한데 미쳐 물어보진 못하고 그냥 넘어간 일이 많았습니다. 그래서 오랜 휴무끝에 실무로 복귀해서 정말 정신이 너무 없고 막막하기만 했었는데 동아줄이 생긴 기분입니다. 예전에 다 배운 내용이지만 처음부터 복습한다는 생각으로 천천히 다시 앞으로 나갈 생각입니다. 이제 1일차지만 마지막날이 되면 조금더 성장되어 있는 저를 기대합니다.

altnpf486 · 2023-10-16

성장 인증

1/20

지난 기수에 항해단을 참여하면서 매일매일 하려고 노력하고 무사히 끝마쳤지만, 항해단이 끝나고 나니 다시 그 습관이 사라져서.. 이번에 다시 마음을 잡고 신청하게되었다. 2023년 4분기도 화이팅!!!! 1/20 1. 세금신고 및 관련 부대업무 세금신고 : 신고대리(원천세, 소득세, 부가세, 법인세) 기장대리 : 월기장료+1년에 1번 조정료 2. 노무관련 1) 4대보험 입퇴사신고(급여명세서) 2) 급여계산 3) 근로기준법(최저임금법, 근로수당) 상담 등 <비즈니스에 대한 이해> 세무대리인 - 영업 1. 아웃바운드 2. 인바운드 - 운영 1. 민원증명, 정보확인 및 전달 2. 세금신고 3. 노무 4. 기타 - 행정 1. 거래처관리 2. 손익관리 3. 미수관리 4. 세금계산서 관리 5. 비품관리 등 기타

kenough · 2023-10-16

성장 인증

항해단 3기 시작! 다시 보는 11월 할잉

항해단을 해야지만 강의를 듣게 된 묘한 습관이 생겼지만,, 그래도 다같이 강의를 듣는 모습을 보며 또다시 의지를 다지게 된 게 그나마 다행이다는 생각을 하며 강의를 들었습니다. 이번엔 아마 제가 잡은 김성호 캡틴님의 업무메뉴얼 강의를 다 들을 수 있지 않을까싶네요. 10월부터는 정말 약속도 많아지고 연말이라는 생각에 마음도 뒤숭숭해집니다. 그래서 기본 강의는 듣던 걸로 듣고, 어느 날은 딱 잡아서 핵심 주제를 들어볼까 고민중이기도 합니다. 🤔🤔 날도 좋은데 좋은 카페 가서 강의도 듣고 해야겠습니다 ㅎㅎ 벌써 기대되는군요. 모두들 화이팅입니다.

트인 · 2023-10-16

성장 인증

[항해단 3기] 듀크 D+1

안녕하세요. 세무법인 청년들 듀크입니다. 이번에 신입 존의 원천세 직원 교육을 맡게 되었습니다. 어떡해야 직원 교육을 잘할 수 있을까 고민하던 중 와캠퍼스 강의를 기준으로 직원 교육을 준비하면 좋겠다는 생각이 들었습니다. 원천세와 관련된 강의를 찾아보던 중 강의 제목부터 지금 제 상황에 알맞을 것만 같은 강의를 찾았습니다. [세무사 사무실 1년차가 사수없이 원천세 신고하기_신효진 세무사] 1강은 '직원 입사부터 퇴사까지 흐름 이해하기' 였습니다. 전반적인 큰 틀을 위해서라고는 하지만 이 큰 그림 자료를 한 슬라이드에 담은 건 조금 아쉬웠습니다. 강의를 들을 때 글자가 너무 작아서 PDF 자료를 따로 띄워 놓고 들어야 하는 불편함이 있긴 했으니까요. 그럼에도 확대 가능한 PDF 자료를 첨부해주셔서 다행이었습니다. 해당 자료를 참고하여 직원 교육에도 활용할 수 있을 것 같더라구요. 감사합니다. (잘라서 쓸 수도 있을 거 같아요) 확실히 그림으로 이루어진 구조를 머리 속에 잘 정리해둔다면 원천세 업무 전체 프로세스를 기억하기 쉬울 것 같습니다. 또, 사대보험에서 과세급여를 건강보험공단에서 다른 공단에게 알려주는 줄은 몰랐습니다. 사대보험 업무는 프로그램으로 조회하고 입력하는 것에만 익숙해지다보니 제대로 공부하지 못했구나 반성하는 시간이었습니다. 조금 더 공부하지 않으면 제대로 된 정보를 전달하지 못하겠네요. 마지막으로 강사님이 말씀하신 것처럼 직원의 입장과 사장의 입장 각각에서 원천세 업무를 생각해보는 건 중요한 거 같습니다. 단순히 신고만 하다보면 급여 문제가 얼마나 민감한지 고객의 관점에서 이해하는 자세를 놓치기 쉬운데 이 부분도 꼭 이야기해줘야 할 거 같아요. 직원 교육에 도움이 되는 강의를 만나서 기쁘지만 자연스레 책임감이 더 생기네요. 이번 항해단 기간을 통해 직원 교육도 성공적으로 마치고 스스로도 원천세 이해도를 더 높일 수 있는 시간이 되길 바랍니다. 좋은 강의 제공해주셔서 감사합니다, 잘 부탁드립니다.

성장 인증

[항해단3기] 2023년 10월 16일 (1일차) 프로가 알려주는 경리 업무 1,2강

이번 항해단 목표 : 지금 새로 쓰기 시작한 HI-TEC-C 펜 한자루를 다 닳는 것이 목표. 이지만, 오늘 첫날부터 너무 바빠 오전 업무 시작전 잠시 필기하다가 몰려드는 업무로 학습중단사태 발생 쓰다 만 필기사진이나마 일단 올려본다. * 대부분의 일반적 경리업무 : 거래처관리, 매입/매출 증빙관리, 자금관리, 미수관리, 은행 대출, 세금업무 누구나 할수 있는 업무에서 머무르면 언제든 대체 가능한 인력이 된다. 자신의 가치를 한단계 높이는 경리업무에 대한 강의 * 우리회사 주식은 1주당 얼마인가? - 법인등기부등본상에 늘 보던거지만 이런 의문을 여태 가진적이 없다. 회사의 전년도 재무제표가 확정되는 1~3월 이전에 가결산 진행하여 체크가 가능 비상장 주식의 평가는 순자산가치와 순손익 가치를 2대3 비율로 가중평균계산 - 순자산가치 : 재무제표상 자본총계 - 순손익가치 : 과거 3년 동안의 당기순이익의 가중평균액 여기까지 필기하다 머리에 지진이 나버렸다. 직접 실무를 해보면 별거 아니겠지만 생소한 용어의 공식을 접하면 본능적으로 지식을 거부하려는 뇌를 달래기 위해 일단 쉬어가기

계탄언니 · 2023-10-16