2026 건설업 고용산재 보험료 신고,

아직도 떨고 계신가요?

 

어느덧 우리가 가장 긴장하는 '그 달',

3월이 다가오고 있습니다.

 

매년 3월은 전년도 건설업 고용산재 보험료를 확정 짓고,

올해의 개산보험료를 신고해야 하는 아주 중요한 시기죠.

 

건설업 경리, 공무 실무자분들이나

세무사/노무사들 사이에서

3월은 '멘붕의 달'로 통합니다.

 

왜일까요?

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1년에 딱 한 번!

신고하고 나면 1년 뒤에

다시 하려니 기억이 가물가물합니다.

 

복잡한 체계

본사 관리번호와 건설일괄 관리번호가 따로 있고,

신고서도 각각 두 장씩 작성해야 하니

헷갈릴 수밖에 없습니다.

 

책임의 무게

잘못 신고해서 과소 산정하면 나중에 공단에서 추징당하고

과다 산정하면 공단이 알아서 돌려주지도 않기 때문입니다.

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누가 대신 해줬으면 좋겠지만,

실무를 가장 잘 아는 건 결국 '나' 자신이어야 합니다.

 

매번 무료 강의나 파편화된 정보만 찾아다니며

불안해하고 계시진 않나요?

 

그런 여러분을 위해!

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건설업 고용산재 보험료 산정의 종결자,

이용희 강사님의 강의입니다!

 

'건설업 고용산재 보험료'신고 전,

실무자가 반드시 머릿속에 넣어야 할

핵심 정보를 전부 정리해 드립니다.

 

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신고 및 납부 기한

2026년 3월 31일까지입니다.

미신고 시 최대 300만 원의 과태료가

부과될 수 있으니 주의해야 합니다.

 

납부 의무의 구분

모든 현장을 다 신고하는 게 아닙니다.

원수급 공사와 하수급인 사업주 인정 승인을 받은

현장 위주로 보수를 산정해야 합니다.

 

보수 산정의 핵심

상용직(내근/현장), 일용직, 그리고 가장 까다로운

외주비(29% 노무비율 적용)와 노무제공자 보수를

정확히 구분하는 것이 중요합니다.

 

제외 대상 확인

만 65세 이상 근로자(고용보험 실업급여 제외 등)

외국인 근로자의 비자 타입(F-2, F-5, F-6 등)에

따른 적용 여부를 꼼꼼히 따져야

보험료 누수나 추징을 막을 수 있습니다!

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실무 중심 커리큘럼

고용산재 개념부터 보수의 이해,

현장별 원가 방식과

매출도급 비율 안분 방식까지 체계적으로 다룹니다.

 

직접 하는 힘!

단순히 이론만 배우는 게 아닙니다.

엑셀을 활용한 산정법과

근로복지공단 토탈사이트 신고 방법까지 포함되어 있어,

강의 후엔 스스로 대표님께 보고할 수 있는

실력까지 갖추게 됩니다.

 

전문가의 노하우

수많은 확정정산 대응 경험을 가진 이용희 강사님이

기존 대행 방식의 맹점까지

시원하게 긁어드립니다.

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이제 더 이상 불안해하지 마세요.

 

건설업 고용산재 보험료 신고,

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당당한 실무 전문가로 거듭나시길 바랍니다!
 

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